Tervetuloa Oma Hämeeseen paikkaan, missä intohimosta, rohkeudesta ja välittämisestä syntyy merkityksellinen työ. Meillä avautuu ovi monipuolisiin työmahdollisuuksiin!Työn kuvaus:Tule mukaan Kanta-Hämeen keskussairaalan psykiatrian tiimiin! Etsimme joukkoomme avohoidon apulaisylilääkäriä vakituiseen virkaan Hämeenlinnan psykiatrian poliklinikalle sopimuksen mukaan.Hämeenlinnan psykiatrian poliklinikka on yksi kolmesta erikoissairaanhoidon poliklinikasta Kanta-Hämeen hyvinvointialueen mielenterveys- ja päihdepalveluiden tulosalueella. Muut erikoissairaanhoidon poliklinikkamme ovat Riihimäellä ja Forssassa. Hämeenlinnan psykiatrian poliklinikalla toimii yleissairaalapsykiatrinen työryhmä sekä tehostetussa avohoidossa akuutti- ja intensiivityöryhmä. ECT ja TMS ovat myös osa tarjoamaamme hoitoa. Psykiatrian osastot sijaitsevat samassa rakennuksessa avohoidon kanssa.Psykiatrian poliklinikalla hoidetaan erikoissairaanhoitoon lähetteellä tulevia potilaita. Olemme hyvin hoitotakuussa ja jonomme erilaisiin sisäisiin toimintoihin ovat varsin kohtuulliset. Poliklinikkamme moniammatillisessa tiimissä työskentelevät osastonylilääkäri, akuuttityöryhmän apulaisylilääkäri, erikoislääkäreitä ja erikoistuvia lääkäreitä, psykiatrisia sairaanhoitajia, psykologeja, toimintaterapeutteja, kuntoutusohjaaja, sosiaalityöntekijä sekä musiikkiterapeutti. Myös fysioterapeutin palvelut ovat käytettävissämme. Työtä tehdään aidosti moniammatillisesti. Moniammatillisen potilastyön lisäksi apulaisylilääkärin työhön sisältyy mm. kehittämistyötä. Työkuvaan ja työaikaan on mahdollisuus vaikuttaa. Apulaisylilääkärin lähiesihenkilönä toimii Hämeenlinnan psykiatrian poliklinikan osastonylilääkäri.Hyvinvointialueelle siirtymisen myötä yhteistyö perusterveydenhuollon mielenterveys- ja päihdepalveluiden kanssa on tiivistynyt ja näitä yhdyspintoja kehitetään aktiivisesti. Viereisessä rakennuksessa ovat somaattisen erikoissairaanhoidon tilat, joten yhteistyö moneen suuntaan on mutkatonta. Meillä on myös päivystys, jossa kuormitus päivystäessä on varsin kohtuullinen ja korvaus hyvä paikallisen sopimuksen myötä. Vuoden 2026 alkupuolella olemme siirtymässä uuteen ASSI-sairaalaamme tämän valmistuessa.Olemme koulutusmyönteinen organisaatio, joten meillä on hyvät mahdollisuudet kehittyä osaajana. Meillä on myös tutkijakoulu, johon voi osallistua työajalla. Työyhteisössämme on hyvä yhteishenki kaikkien kesken, ja tähän pyrimme satsaamaan. Olemme panostaneet erityisesti työntekijäkokemuksen parantamiseen. Teemme työtämme moniammatillisesti, ja kehitämme sitä jatkuvasti. Mikäli haluat mielekkään työn hyvässä työyhteisössä kilpailukyisellä korvauksella, olemme erinomainen valinta!Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja: - Lounasetu - Työmatkaetu - Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex - Työterveys Terveystalossa - Työkokemuksen perusteella jopa 38 päivää lomaa vuodessa (lauantaita ei kuluta lomapäiviä) - Monipuoliset kouluttautumismahdollisuudet koko henkilöstölleHakemuksen tulee olla perillä hakuajan päättymiseen mennessä. Tehtävän kelpoisuusehtona on erikoislääkärin pätevyys soveltuvalla erikoisalalla. Tehtäväkohtainen palkka määräytyy uraporrasjärjestelmän mukaan, jonka lisäksi tulee huomattava rekrytointilisä (kokonaispalkka asettuu 9000-9500 e paikkeille, kokemuksesta riippuen). Palkkaus määräytyy voimassaolevan Lääkärisopimuksen ja lääkäreiden palkkaperusteista hyväksytyn ohjeen mukaisesti. Muut ehdot määräytyvät HYVTES:n mukaan. Käytössä on kuuden kuukauden koeaika. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. Virkaan valitun tulee esittää hyväksyttävä todistus terveydentilastaan valintapäätöksen saatuaan määräajassa. Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Oma Häme on savuton organisaatio.